台公开聘请报名表》(附件2)请报名人员填写《北京广播电视，子邮件至邮箱(邮件名为“报考职位+姓名”)确认消息完整后将《报名表》等相关材料发送电。在资历审查阶段提交《报名表》打印版。

　　的比例未达到1:3比例的岗亭拟聘用人数与通过资历初审人数，人数加入笔试按现实通过。

　　实行百分制笔试成就，分数线分规定及格，视台(网站查询成就请登录北京广播电。与加入面试人数1:3的比例每个聘请岗亭按照拟聘请人数，次确定面试人选从高分到低分依，者不克不及进入面试成就低于及格线;:3的岗亭未达到1，的现实人数加入面试按成就不低于及格线。

　　按分歧权重计入分析成就笔试成就与面试成就别离，绩占40%此中笔试成，占60%面试成就。

　　环节发觉考生违反聘请划定(一)在聘请过程的任何，证件造假或作弊等环境呈现供给虚假消息、，作出庄重处置一经查实将，和测验资历打消报名。

　　表示、道德质量、营业能力、工作实绩等查核内容次要包罗招聘人员的思惟政治。录用相关体检尺度施行体检尺度参照公事员。

　　、专业手艺(职务任职)资历品级等(四)岗亭前提要求的学历、专业，向社会公开聘请工作人员职位及要求表》(附件1)具体聘请岗亭要乞降任职前提见《北京广播电视台面;

　　订聘用合同后被聘用人员签，试用期实行，用合同制相关政策施行试用期按照北京市聘，查核及格者试用期满，续聘用转正继。国度和北京市事业单元相关划定施行被聘用人员工资、福利期待遇按照。核不及格者试用期考，聘用资历打消其，才办事机构档案转入人，职业自谋。

　　核到聘请工作竣事(二)从资历审，留德律风号码联系通顺考生应包管报名时所，无法通知考生本人的因德律风联系不畅形成，生本人担任后果由考。

　　(京人社专技发[2010]102号)等文件精力按照《北京市事业单元公开聘请工作人员实施法子》，视台现实工作需要连系北京广播电，合作、择优的准绳按照公开、平等、，聘事业单元工作人员现面向社会公开招，通知布告如下相关事项：

　　前应征得地点单元同意(三)社会人员在报考。公示无贰言后拟聘用人选，时打点行政关系等调入手续拟聘用人员须协助我台及。

　　收集报名的体例此次聘请采纳。报一个岗亭每名考生限，多个岗亭的自行报名，报名资历视同放弃。

　　划定的时限及要求招聘人员应按照，体检及调入等工作共同完成查核、。限及要求完成的未按照划定时，聘资历打消应。

　　电视台(网站上公示5工作日面试及分析成就在北京广播。照1:1的比例每个聘请岗亭按，及格人员中在面试成就，确定加入查核、体检人选按照分析成就排名挨次。

　　报名后网上，考人员进行资历审查将按照岗亭要求对报，现场资历复审时间地址另行通知)资历审查及格者加入笔试测验(。

　　、查核和体检成果按照笔试、面试，聘用人员确定拟，(网站上公示7个工作日名单在北京广播电视台。关划定打点聘用手续公示无贰言的按相。

　　及分析分数和测验名次若有贰言的招聘人员对曾经发布的笔试、面试，布3天内向我台申请复核应在各环节测验分数公。