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　　资历可对应初级经济师资历导游、拍卖师、表演经纪人;中级经济师资历近日房地产估价师可对应，分专业手艺类职业资历和职称对应关系的通知》青岛市人力资本社会保障局印发《关于明白部，资历与职称对应关系进行了明白对部门职业范畴专业手艺类职业。

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　　人力资本社会保障部发布《国度职业资历目次》由，单式办理实行清，职业资历共计58项现有专业手艺人员，类35项此中准入，类23项程度评价。次此，省相关划定根据国度和，程度评价类职业资历与职称的对应关系明白了28项准入类职业资历、19项。之外除此，格证书的其他10项职业资历与职称的对应关系对于在国务院清理规范相关职业资历前已取得资，了明白也进行。后今，关专业手艺类职业资历专业手艺人员取得相，评价尺度前提的合适响应职称，系列和层级的职称可视同其具备响应，级职称、加入岗亭竞聘并可作为根据申报高一，称证书具有划一效力职业资历证书与职，补发职称证书无需另发或。据国度目次及相关政策调整实步履态办理专业手艺类职业资历和职称对应目次根。

　　格与职称的壁垒为了打破职业资，称轨制鼎新的相关要求按照国度、省深化职，职业资历和职称对应关系的通知》的根本上在山东省人社厅《关于成立部门专业手艺类，岛市现实安身青，度和职业资历轨制统筹现有的职称制，手艺类职业资历和职称的对应关系进一步明白了部门职业范畴专业，之外除此，资历划定和经济专业手艺资历测验实施法子的通知》还根据《人力资本社会保障部关于印发经济专业手艺，列入对应目次将导游资历，初级经济专业手艺资历明白了导游资历可对应。

　　业资历和职称的对应关系通过明白专业手艺类职，资历轨制的无效跟尾推进职称轨制与职业，交叉设置能够避免，复评价削减重，用人成本降低社会，人才评价办理体系体例构成科学合理的。

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　　现行的两项人才评价的主要轨制职业资历轨制与职称轨制是我国，很长一段时间里可是在过去的，、完整的对应关系没有成立起系统，能无机跟尾评价成果不。业资历后取得职，报高一级职称不克不及用于申，加岗亭竞聘也不克不及参。格与职称之间的壁垒这一具有于职业资，反复评价人才的场合排场形成了多头、屡次、。